آغاز اجرای پرداخت حقوق کارکنان دولت بر اساس عملکرد/ دریافتی کارکنان متفاوت می‌شود/پرداخت‌های رفاهی بیش از ۳۰ میلیون در اولویت
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به آغاز اجرای توافقنامه بودجه‌ریزی مبتنی بر عملکرد در دستگاه‌های اجرایی، گفت: در این شیوه، میزان پرداخت به کارکنان باید متناسب با عملکرد آن‌ها باشد و تفاوت در دریافتی افراد، در صورت تفاوت در میزان و کیفیت عملکرد، امری عادلانه است.
مشاهده صفحه مرتبط ↗